走心改實見效 讓主題教育落地生根
“不忘初心、牢記使命”主題教育開展以來，自治區工業和信息化廳、自治區民族事務委員會、自治區退役軍人事務廳、自治區公共資源交易管理局、自治區科學技術協會等單位邊學邊查邊改，讓主題教育落地生根。
自治區工信廳從緩解融資難題入手，促成14家合作銀行向205戶企業發放工業貸款風險補償金111.58億元。下達債券貼息3800萬元、企業上市財政獎勵資金1500萬元。安排紓困基金14.3億元。為120戶企業降低用電成本約2億元；從減輕企業負擔入手，幫助民營企業、中小企業完成清欠賬款95億元，落實階段性降低社會保險費率為企業減負1.68億元；從加強產業合作入手，推動組建了銀川都市圈新材料產業聯盟、化工產業聯盟和先進裝備制造業產業聯盟，成立了由6名院士、2名后備院士在內的專家指導委員會，213家區內制造、化工、材料產業的重點企業的加入，將為優化銀川都市圈產業布局、強化產業鏈配套水平、加快產業發展注入強大動力；從“散亂污”治理入手，深入“散亂污”整治重點地區實地調研，現場辦公。截止目前，全區累計淘汰落后產能598.9萬噸，處置“散亂污”企業1388家，開發區面臨的“小、散、亂”、與屬地“兩張皮”、經濟管理權限賦權不夠、財權事權不統一等普遍性問題得到有效解決。
自治區民委黨組切實提高政治站位，堅持整體推進與重點突破相結合，以深入開展民族宗教領域掃黑除惡專項斗爭為契機，由5位班子成員分頭帶隊下到5市各縣區，深入鄉村社區基層一線，面向群眾直接了解情況，對民族宗教領域風險隱患和存在問題進行深入分析研判，直接督辦14個重點問題線索，指導基層排查調處矛盾糾紛，堅決治理各種亂象，著力解決群眾反映強烈的突出問題，引導宗教界不斷提升自我管理、民主管理、依法管理的水平。
自治區退役軍人事務廳把開展主題教育與檢視問題、整改落實結合起來，深入5市22個縣區27個退役軍人服務中心、76個鄉鎮（街道）和村（社區）退役軍人服務站，查找梳理出體系建設、權益維護等方面18個突出問題、13條意見建議。該廳局組織多個小組，圍繞退役軍人服務體系建設、光榮牌懸掛、社保接續等重點問題進行專題調研，采取設立意見箱、召開座談會、發放意見書、開展談心談話等多種形式，廣泛征求意見建議。對調查梳理出的意見建議，對標對表列出問題、責任、時間清單，將整改任務壓實到處室、落實到人頭、明確到時間。
自治區科協采取設立意見箱、調研走訪等多種途徑，廣泛征求區直有關單位、市縣科協、各學會、高校科協、企業科協和科技工作者的意見建議。截至目前，檢視出問題35條，制定整改措施37條。針對科技工作者政治引領作用發揮不充分問題，自治區科協計劃在寧夏科技館展廳開設科學家精神主題展區，爭取中國科協黨校在我區設立實訓基地，加強學會規范化建設。針對企業科協組織覆蓋面不廣、服務企業科技工作者水平不高等問題，推動建立企業科協組織。主題教育期間，自治區科協成立了3家企業科協，舉辦了2期一線創新工程師培訓班和5期知識產權戰略巡講。
自治區公共資源交易管理局突出學習研討，突出領導帶頭，強化全局黨員領導干部堅守“公共資源姓公，公共資源為公”的初心，牢記“深化公共資源交易平臺整合共享”的使命與責任，圍繞實施自治區“三大戰略”、公共資源交易“2+5+2”改革升級創新重點行動，對標對表國家、自治區有關要求，從降低制度性交易成本、深化“放管服”改革、優化營商環境、提升政府公信力方面入手，不斷提高調查研究針對性，探索破解公共資源交易體制機制不順、制度供給不足、市場主體活力不夠等難題。同時，突出立行立改，結合調查研究，充分聽取意見建議，制定問題臺賬、整改責任清單，實行“銷號”制度，發現一起問題解決一起問題，并建立長效機制，鞏固整改成果，為培育我區公共資源交易市場發展新動能夯實基礎。（記者 丁建峰 馬越 趙婷婷 周一青 姜璐）
以主題教育凝聚推動改革的強大動力
“最近寧報集團各媒體主題教育報道濃墨重彩，主題鮮明，形式多樣，可讀性強。”近日，在走訪機關單位和企業社區時，一些讀者對寧夏日報報業集團關于“不忘初心、牢記使命”主題教育報道給出如此評價。
寧夏日報客戶端發布的《石泰峰在原州區曹洼村蹲點調研：向群眾學習滋養初心 幫基層解難踐行初心》報道，吸引了13萬次閱讀點擊。融媒體“政聲”欄目刊發了《一名共產黨員的告白》《還是要奔著問題去》等5期融媒體產品，閱讀量突破10萬次。
主題教育開展以來，寧夏日報報業集團黨委精心設置了樹牢理想信念、堅守黨的性質宗旨等8個專題，組織20余位廳、處級干部進行了交流研討，帶動各黨支部（總支）聯系實際開展學習研討，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。建立二、五學習制度，各黨支部（總支）堅持每周二或周五抽出半天時間集中學習理論。組織200余名黨員赴寧東黨員干部培訓基地開展“不忘初心、牢記使命”主題教育現場教學，實地感受“社會主義是干出來的”偉大號召的深刻內涵，進一步激發工作熱情。
聚焦問題，才能有的放矢；結合實際，方能凸顯特色。
集團挖掘全區宣傳思想文化戰線強“三性”增“四力”標兵吳宏林同志先進感人事跡，在對標先進中照鏡子、找差距、知不足，使全體員工在思想政治上受到了一次全面洗禮。
結合慶祝中國共產黨成立98周年，集中開展了主題黨日活動，舉辦了“頌歌獻給黨”文藝匯演，在過好“政治生日”中增強黨員意識。
以實施體制改革、事業單位分類改革、內部管理改革和法人治理結構改革四項改革為抓手，打破舊有的壇壇罐罐，真刀真槍破解難題。集團結合全媒體發展需要，重新構建組織體系，各中心、各頻道之間相互打通、一體發展。深化干部制度改革，實施了集團中層干部聘任工作，打破身份界限，干部能上能下。
集團先后投入近4000萬元優化全媒體智能傳播平臺功能，全媒體智能傳播平臺上線運行，寧報集團五市融媒體中心正式運行。去年開展采編人員全媒體培訓600人次，今年又組織170人次編采人員赴上海、南京等地參加媒體融合發展培訓，加快推進傳統媒體記者向全媒體記者轉型。
心中有信仰，腳下有力量。寧報集團深化強“三性”增“四力”教育實踐工作，結合開展“壯麗70年·奮斗新時代”蹲點采訪活動，集團黨委領導班子成員帶領7個全媒體采訪小分隊，圍繞6個調研課題到基層一線“接地氣”“摸活魚”。
目前，《寧夏日報》刊發“不忘初心、牢記使命”特刊、專題10期，重點稿件170余篇，刊發理論、評論30余篇。寧夏新聞網推出了近300條主題鮮明、引領性強的新聞報道，閱讀量超過31.2萬次。（記者 李志廷）
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